他用自己的实际行动向电视机前的新闻官阿尔贝托.加西亚演示了一遍，什么叫做“死鸭子嘴硬”，或者说叫“死不认输”。
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在媒体面前扮演了一回强硬的形象，常胜回到自己的球队里，更是强硬到底——他不愿意在记者们面前展示自己软弱的一面，也更不愿意让他的手下们认为他已经没招了，只能够听天由命。身为球队的主教练，他首先不能失去继续奋斗的勇气。
回到赫塔费之后，常胜将每一个球员都，骂的狗血淋头，趁着他的威信还有作用的时候，他要尽一切办法将这支球队拉回正轨。
所谓尽人事，听天命，尽人事也在听天命之前的。总是要把人事尽了再说。
如今球队的问题不是技战术方面的，而是精神层面上的。
常胜也只能用重话来刺激他们。
或许是他的重话起了作用，或许是赫塔费的球员们也不甘心就这么沉沦下去。
总之，三天之后的国王杯四分之一决赛，赫塔费在主场迎战乙级B组的格拉纳达。
面对这支等级比他们低了一级的球队，赫塔费的总算是展现出了他们身为乙级联赛第一球队的实力。
在主场赢了一个4：0，干净利落。
也给忧心忡忡的赫塔费球迷们带来了些许欢乐和安慰——俱乐部已经深陷危机了，最起码球队还算正常，也许他们已经从危机中走了出来呢？
俱乐部大不了就是换一个老板，换谁来做老板还不是做？只要球队的成绩好就行了。
这是球迷们最看重的。
国王杯的大胜一时间让很多人都恢复了信心，认为球队本赛季升级不成问题，在国王杯中更近一步也不成问题。
就连赫塔费的教练们脸上的笑容也逐渐多了起来，赫塔费队内的气氛正在一点点变好，球员们训练起来也渐渐用心起来。
果然，胜利是医治所有创伤最好的灵丹妙药。
只要能够胜利，债务危机也不值一提了。
所有人之前紧皱的眉头都在展开，只有常胜，在私底下，眉头会越皱越紧。
因为他知道，快到一个月一次的发薪日了……
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每家俱乐部的发薪日不同，这和每个公司的发薪日不同是一样的。
西班牙还有些俱乐部并非月薪制，而是年薪制的，就是每年先发一半薪水，剩下的一半等到赛季结束的时候连同奖金一起发了——如果有奖金发的话。
但赫塔费不是，赫塔费是月薪制，就是薪水是一月一发，而不是一年一发。
赫塔费的发薪日是每个月的五日，如果遇到了节假日，那就往后顺延一到两天。
对于花钱没节制，理财没计划的年轻球员来说，这一天是最幸福的一天，意味着他们又有钱了，摆脱了贫困生活，一跃成为了中产阶级，尽管中产阶级的日子实在太短暂……
为了增强这种幸福感，俱乐部的薪水是采用现金方式发下去的，这一天从早忙到晚，将俱乐部里各梯级队的球员、教练，以及俱乐部职员的薪水全都发完，俱乐部财务部门的人员也累得半死了。
不过领薪水的人才不管那么多呢，他们似乎特别享受那种排队进入一间小屋子，然后接过写有自己名字信封，用手指头捏一捏厚薄的那种感觉。
但是2001年的2月5日星期一这一天，当赫塔费的球员和职员们按照习惯去财务室领取工资的时候，却惊讶地发现财务室的大门紧闭着，上面贴了张通知。
每一个去领工资的人最后都围在了通知前面，看着，议论着。
聚集的人越来越多，议论的声音也越来越大，有球员也有职员。
常胜没去凑热闹，因为他已经知道了结果。
他只感觉到这家俱乐部，这支球队的末日已经来临……
二月五日，银行正式宣布冻结赫塔费俱乐部的资金帐户，停发一切薪水。
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